Профессиограмма и психограмма главного бухгалтера - ABCD42.RU

Профессиограмма и психограмма главного бухгалтера

Читать реферат по бухучету, управленческому учету: «Профессиограмма и психограмма главного бухгалтера» Страница 1

Профессиограмма и психограмма главного бухгалтера.

Профессия относится к сфере «Человек — знак».Экономика и бухгалтерский учет — область управления и учета всех активов производства, включая совокупность средств, способов и методов учета всей деятельности производственного процесса, направлениях на решение комплексных задач, связанных с исследованием и разработкой мер по повышению эффективности использования финансовых средств, внутрихозяйственных резервов предприятия; выполнение работ по ведению базы данных о ходе операций и финансовых результатов деятельности предприятия, а также использование компьютерных технологий в учетно-аналитической деятельности, учетно-финансовой сфере и других видах учета.Бухгалтерия есть на каждом предприятии, если оно является самостоятельным первичным звеном, ведет законченный бухгалтерский учет и составляет самостоятельный бухгалтерский баланс.

На главного бухгалтера возлагаются следующие функции: руководство ведением бухгалтерского учета и составлением отчетности на предприятии; формирование учетной политики с разработкой мероприятий по ее реализации; оказание методической помощи работникам подразделений предприятия по вопросам бухгалтерского учета, контроля и отчетности; обеспечение составления расчетов по зарплате, начислений и перечислений налогов и сборов в бюджеты разных уровней, платежей в банковские учреждения; выявление внутрихозяйственных резервов, осуществление мер по устранению потерь и непроизводительных затрат; внедрение современных технических средств и информационных технологий; контроль за своевременным и правильным оформлением бухгалтерской документации; обеспечение здоровых и безопасных условий труда для подчиненных исполнителей, контроль за соблюдением ими требований законодательных и нормативных правовых актов по охране труда.

Для выполнения возложенных на него функций главный бухгалтер предприятия обязан: осуществлять организацию бухгалтерского учета хозяйственно-финансовой деятельности и контроль за экономным использованием материальных, трудовых и финансовых ресурсов, сохранностью собственности предприятия; формировать в соответствии с законодательством о бухгалтерском учете учетную политику, исходя из структуры и особенностей деятельности предприятия, необходимости обеспечения его финансовой устойчивости; организовывать учет имущества, обязательств и хозяйственных операций, поступающих основных средств, товарно-материальных ценностей и денежных средств, исполнения смет расходов, выполнения работ (услуг), результатов финансово-хозяйственной деятельности предприятия, а также финансовых, расчетных и кредитных операций, своевременное отражение на счетах бухгалтерского учета операций, связанных с их движением; осуществлять контроль за соблюдением порядка оформления первичных и бухгалтерских документов, расчетов и платежных обязательств, расходование фонда заработной платы, проведением инвентаризаций основных средств, товарно-материальных ценностей и денежных средств, проверок организации бухгалтерского учета и отчетности, а также документальных ревизий в подразделениях предприятия (филиалах); принимать меры по предупреждению недостач, незаконного расходования денежных

Похожие работы

  • Интересные статьи
  • Рефераты
  • Курсовые работы
  • Дипломные работы
  • Контрольные работы
  • Практические задания
  • Отчеты по практике
  • Сочинения
  • Доклады
  • Ответы на вопросы
  • Книги / Учебники
  • Учебные пособия
  • Методички
  • Изложения
  • Лекции
  • Статьи
  • Другое

«РефератКо» — электронная библиотека учебных, творческих и аналитических работ, банк рефератов. Огромная база из более 766 000 рефератов. Кроме рефератов есть ещё много дипломов, курсовых работ, лекций, методичек, резюме, сочинений, учебников и много других учебных и научных работ. На сайте не нужна регистрация или плата за доступ. Всё содержимое библиотеки полностью доступно для скачивания анонимному пользователю

города Севастополя

  • Главная
  • Гражданам
  • Профессиограммы
  • Профессиограмма

Профессиограмма

Бухгалтер

1. Презентация профессии
Несмотря на бурное и многолетнее развитие профессии бухгалтера за рубежом, в нашей стране профессия бухгалтера стала пользовать популярностью только со времен перестройки. Сейчас бухгалтеры востребованы в компаниях любого уровня — государственных и частных, маленьких и больших. Чем более развита экономика страны, чем лучше поставлено бухгалтерское дело и государственный контроль над ним, тем больше будет спрос на профессиональных бухгалтеров.
Бухгалтер (в переводе с немецкого языка – держатель книги) — специалист, который отражает финансовую деятельность компании в специальных учетных документах. Важно отметить, что бухгалтер — это не просто сотрудник финансового отдела предприятия, это важнейший элемент контроля правильности и материальной устойчивости всего экономического механизма компании.
Работа бухгалтера многогранна и требует большого спектра умений. В компетенцию такого работника входит учёт и контроль основных хозяйственных, товарно-материальных фондов предприятия, затрат на производство и реализацию выпускаемых товаров, а также различные операции в отношениях с заказчиками и поставщиками. Таким образом, бухгалтер — это своеобразный контролёр всей финансовой деятельности предприятия, призванный контролировать расходы и доходы организации.
Вместе с умением оперировать финансовыми потоками, бухгалтер должен обладать знаниями в сфере обработки бухгалтерской информации с помощью компьютера. Особой внимательности требует также ведение платёжных перечислений в государственный бюджет, взносы в пенсионный фонд и фонд социального страхования, начисление заработной платы и др.
Основной трудностью профессии бухгалтера является необходимость быть постоянно сосредоточенным и сконцентрированным на выполнении своей работы (ведь в бухгалтерском деле нельзя допускать ошибок), а также владение знаниями по таким дисциплинам, как математика, вычислительная техника, экономика, информатика, статистика и финансы. Более того, частые проверки отчётности перед налоговыми службами требует высокого уровня стрессоустойчивости, принципиальности и счетно-аналитических способностей.
Преимущества профессии: востребованность на рынке, четкость и структурированность труда.
Ограничения профессии: монотонность работы, высокая профессиональная ответственность.

2. Тип и класс профессии
Профессия бухгалтера относится к типу «Человек – Знак», она связана с работой со знаковой информацией: текстами, цифрами, формулами и таблицами; в ней требуются развитые логические способности, умение сосредотачиваться, развитое внимание и усидчивость, умение оперировать числами.
Профессия бухгалтера относится к классу «исполнительских», ведь она связана с исполнением решений, работой по заданному образцу, соблюдением имеющихся правил и нормативов, следованием инструкциям; требует организованности, исполнительности, умения заниматься конкретными проблемами.

3. Содержание деятельности
Бухгалтер может работать в любой фирме, организации или учреждении. Он должен отражать всю финансовую деятельность компании в специальных учетных документах.
Первоочередной задачей бухгалтера является наведение порядка в финансовом учете. Обязанности бухгалтера: начисление заработной платы, составление финансовых отчетов, подготовка документов для контролирующих органов, подготовка налоговых документов и т.п.
Бухгалтер должен хорошо ориентироваться как в юридических, так и в производственных вопросах, он должен ясно представлять отраженные в записях и цифрах технологические и хозяйственные операции. В конце очередного месяца бухгалтер составляет отчет: подсчитывает суммы, записанные в карточках, а итоги заносит в балансовую таблицу. Отчетность используется финансовыми, банковскими и статистическими органами.
Осуществляет бухгалтерский учет, ревизию и финансовый контроль на предприятиях и в организациях народного хозяйства, малого бизнеса, акционерных обществах, СП; проверяет достоверность полученной информации, контролирует соблюдение законности при расходовании денежных средств.
Бухгалтер отвечает за соблюдение штатной, финансовой и кассовой дисциплины; смет организационно-хозяйственных и других расходов; сохранность бухгалтерской документации; оформления и сдачи их в установленном порядке в архив. Работа бухгалтера жестко регламентирована инструкциями и нормами законодательства.

4. Условия труда
Бухгалтер может работать как самостоятельно, так и в коллективе, который может состоять из нескольких специалистов. Чаще всего представители данной профессии работают в помещениях. Это могут быть офисы компаний и организаций, прочие помещения. Работа происходит преимущественно сидя, с использованием компьютера и специальных программ. Как правило, это тихая и спокойная деятельность, в работе бухгалтера редко бывают командировки, контакты с большим количеством людей.
Бухгалтер редко имеет большую зону свободы в своей деятельности. С одной стороны, он может принимать собственные решения в рамках поставленных задач. С другой стороны, он часто ограничен требованиями и нормативами своей профессии и пожеланиями к конечному результату работы. Работа бухгалтера связана с нагрузками на зрение и повышенной ответственностью.

5. Требования к знаниям и умениям специалиста
Для успешного освоения профессии бухгалтера необходимы базовые знания по экономике, математике.
Квалифицированный бухгалтер должен знать:

  • основы статистики, финансов, управления, денежного обращения;
  • директивные и нормативные документы по вопросам организации бухгалтерского учета и составления отчетности;
  • математику, основы информатики и электронно-вычислительной техники;
  • технологию и экономику конкретного производства и т.п.
  • составлять и проводить бухгалтерскую отчетность;
  • работать со специальными бухгалтерскими программами (1С и т.п.);
  • организовывать и планировать бухгалтерскую деятельность, и т.п.
  • способность к концентрации внимания;
  • склонность к работе с информацией;
  • развитые математические способности;
  • развитые логические способности;
  • эмоциональная устойчивость.
  • заболевания опорно-двигательного аппарата;
  • нервной системы;
  • сердечно-сосудистой системы;
  • органов зрения;
  • психические заболевания.
Читайте также  Список президентов США

При наличии этих заболеваний работа по профессии бухгалтера может приводить к ухудшению здоровья, а также создавать непреодолимые препятствия для освоения и роста в рамках этой профессии.

8. Пути получения профессии
Профессию бухгалтера можно освоить, пройдя и соответствующие курсы, но для конкуренции на рынке труда потребуется более основательное бухгалтерское образование (среднее и высшее профессиональное), а также опыт работы.
Как правило, профессию бухгалтера можно получить в учреждениях среднего и высшего профессионального образования.
Информацию об учебных заведениях можно получить в Интернет-ресурсах.

9. Области применения профессии
Бухгалтеры могут работать в таких организациях и сферах, как:

  • предприятия и организации;
  • аудиторские компании и агентства;
  • государственные службы и т.п.

10. Перспективы карьерного роста
Возможные пути развития бухгалтера:
Специализация и освоение смежных областей
Бухгалтеры могут специализироваться в конкретных сферах производства, бизнеса, банковской деятельности. Зачастую профессиональных рост бухгалтера связан с освоением новых приемов и способов работы, постоянным обновлением знаний и т.п.
Также человек с профессией бухгалтера может осваивать смежные специализации, такие как: экономист, аудитор, налоговый инспектор и т.п.
Управленческий путь развития
В данном случае бухгалтер может «дорасти» до должности главного бухгалтера, возглавить крупные отделы бухгалтерии и т.п.
В случае данного направления карьерного роста рекомендуется развивать управленческие умения, осваивать такие профессии, как: менеджер.

11. Родственные профессии
Налоговый инспектор, экономист, преподаватель в учебном заведении, финансист.

Сущностно-специфические аспекты профессиограммы бухгалтера

«Международный бухгалтерский учет», 2012, N 22

В статье рассмотрены понятие профессиограммы, ее сущность и основные разделы, проведена сравнительная характеристика профессиограмм бухгалтера и других смежных экономических специальностей.

Профессиограмма (от латинского professio — специальность, gramma — запись) — документ, содержащий описание содержания и особенностей конкретной профессии (функции, обязанности, задачи, операции) и раскрывающий специфику профессионального труда, требования, предъявляемые к специалисту (профессиональные, деловые, личные качества). Появление первых профессиограмм и их использование для отбора кадров относится к началу XX в., когда после анализа содержания работ и определения соответствующих требований к рабочим специалисты автомобильных заводов Форда пришли к выводу, что некоторые профессии вполне под силу инвалидам [6]. Чаще всего профессиограммы разрабатываются в крупных промышленных организациях для массовых профессий, но в последнее время их составлением активно занялись крупные агентства по трудоустройству и подбору персонала.

Основными отличиями профессиограммы от должностной инструкции являются отсутствие декларативности, т.е. разделов, содержащих сведения о правах и ответственности работника, наличие описания условий труда на рабочем месте, большой объем требований к работнику. В теории и практике управления персоналом профессиограмма наряду с тарифно-квалификационными справочниками характеризуется как документ, способствующий лучшему подбору рабочих особо важных профессий.

Главными характеристиками понятия «профессиограмма» являются форма (рис. 1), тип (рис. 2), содержание (рис. 3).

Формы профессиограммы

Рис. 1 Типы профессиограммы

Рис. 2 Содержание профессиограммы

В соответствии с типологией профессий Е.А. Климова [4] по предмету труда выделяет пять типов профессиограмм.

Профессия бухгалтера относится к типу «Человек — Знак», поскольку связана с обработкой символьной информации: текстов, цифр, формул, таблиц, где требуются логические способности, умение сосредоточиваться, развитое внимание и усидчивость, умение оперировать числами [3].

Содержание профессиограммы характеризует суть данной профессии, конкретные виды работ сотрудника, условия труда, требования, предъявляемые к уровню подготовки работников, способности, необходимые для успешного овладения профессией, условия трудоустройства обладателя данной профессии, возможную заработную плату, возможности для карьерного роста.

Рассмотрим подробнее текстовые (символьные) профессиограммы смежных экономических специальностей: бухгалтера, аудитора и экономиста (табл. 1) [1, 2, 5].

Сравнительная характеристика профессиограмм смежных экономических специальностей

Наиболее важные с психологической точки зрения признаки профессии, такие как наименование, доминирующий способ мышления, область базовых знаний, профессиональная область, межличностное взаимодействие, доминирующий интерес, дополнительный интерес, условия работы, составляют «карточку профессии». Остальные разделы профессиограммы раскрывают содержание «карточки профессии» и содержат аналитический материал.

Доминирующий способ мышления идентифицируется путем группировки задач, решение которых человеку дается легче всего (наиболее привлекательные для него житейские ситуации, увлечения).

Все способы решения профессиональных задач можно разделить на три больших класса [2]:

  • приложение — применение имеющихся знаний при четко определенной и отработанной процедуре решения;
  • адаптация — приспособление имеющихся общих знаний к условиям, контексту изменяющейся ситуации;
  • производство — непосредственное исполнение действий (ручной труд).

Способы мышления классифицируются на аналогичные же группы и подгруппы:

  • приложение — способ разрешения проблемной ситуации четко определен, имеется ясная внутренняя модель идеала;
  • адаптация — выбор оптимального варианта из нескольких способов решения проблемной ситуации;
  • производство — представление о выполнении задачи хранится в двигательной памяти человека, осуществляется непосредственное действие (рис. 4).

Классификация способов мышления

Тип «приложение — регуляция», характерный для людей профессии бухгалтера и аудитора, означает предпочтение рассматривать различные аспекты целостной системы с точки зрения обеспечения ее правильного и точного функционирования. Такие люди способны хорошо регулировать отношения между частями целого, достигать равновесия, избегать напряжения. «Адаптация — координация» как доминирующий способ мышления экономиста определяет людей, склонных согласовывать цели и решения различных многочисленных задач одновременно, стремящихся к развитию и инновациям.

В профессиональной деятельности люди вступают во взаимодействие друг с другом, причем в разных профессиях тип взаимодействия разный (рис. 5).

Типы межличностного взаимодействия

Частое взаимодействие по типу «рядом» присуще профессиям бухгалтера, экономиста, означает, что человек стремится находиться рядом с другими людьми при решении профессиональных задач, предпочтение отдается таким профессиональным ситуациям, где люди обмениваются информацией, но работу выполняют независимо друг от друга, т.е. сохраняется самостоятельность в действиях при коллективной работе. Редкое взаимодействие (аудитор) — отсутствие стремления действовать совместно с другими, независимая, самостоятельная организация решения своих профессиональных задач, устойчивость к одиночеству во время деятельности, исключение групповых способов работы.

Каждый тип личности служит для описания группы людей, обладающих определенными личностными и профессиональными особенностями, и может выразить себя в определенной профессиональной среде. Согласно теории Дж. Голланда шесть типов личности наглядно представлены в виде гексагона — шестиугольника (рис. 6), на вершинах которого расположены эти типы личности в определенном порядке: по степени сходства с соседними по шестиугольнику и отличия от расположенных напротив [3].

Типы личности по Дж. Голланду

Социальный тип личности, к которому относятся специалисты профессии экономиста, характеризуется активностью, общительностью, эмоциональностью, чувствительностью, наличием развитых словесных способностей, коммуникабельностью. Предпочитаемые занятия: обучение, информирование, обслуживание. Конвенционный (стандартный) тип, объединяющий лиц бухгалтерской и экономической профессии по доминирующему и аудиторов по — дополнительному интересу, подразумевает усидчивость, исполнительность, дисциплинированность, аккуратность, предпочтение ясным, четко сформулированным предписаниям, склонность к решению типичных задач. Исследовательский (интеллектуальный) тип личности, к которому относятся специалисты аудиторской профессии по доминирующему интересу, означает наблюдательность, сообразительность, оригинальность, нестандартность мышления, творческий подход к решению поставленных задач, склонность к анализу деталей и формированию заключений. Предпринимательский (предприимчивый) тип личности, к которому относятся бухгалтеры по признаку дополнительного интереса, представлен такими качествами, как находчивость, подвижность, практичность, энергичность, инициативность, азартность, стремление к лидерству, умение рисковать, неприятие занятий, требующих усидчивости и длительной концентрации внимания.

Профессия бухгалтера относится к классу «исполнительских», поскольку связана с реализацией решений, работой по заданному образцу, соблюдением имеющихся правил и нормативов, следованием инструкциям, требует организованности, исполнительности, умения заниматься конкретными проблемами.

Бухгалтер (в переводе с немецкого языка — держатель книги, «книговед») — специалист, отражающий финансовую деятельность организации в специальных учетных документах, являющийся не только сотрудником финансового отдела, а еще и важнейшим элементом контроля правильности и материальной устойчивости всего экономического механизма организации.

Читайте также  Основы предпринимательства в спорте

Бухгалтер может работать как самостоятельно, так и в коллективе, состоящем из нескольких специалистов. Представители данной профессии работают в помещениях преимущественно сидя, с использованием компьютера и специальных программ («1С», ERP-системы SAP, SCALA, Navision и др.); в работе бухгалтера редко бывают командировки и контакты с большим количеством людей. Бухгалтер может быть привлечен к дисциплинарной, административной, материальной, уголовной ответственности.

Средний срок работы на одном месте — 4 — 5 лет. Минимальный срок работы на одном месте — 2 года. Перспективы карьерного роста можно разделить на два основных направления (рис. 7) [5].

Пути развития профессии бухгалтера

Первым является управленческий путь развития до должности главного бухгалтера, который может возглавить крупные отделы бухгалтерии, контрольно-ревизионное управление, при этом рекомендуется совершенствование управленческих умений, освоение профессии менеджера. Второй путь — это специализация и приобретение знаний в смежных областях, конкретных сферах производства, бизнеса, банковской деятельности, где профессиональный рост связан с использованием новых приемов и способов работы, постоянным обновлением знаний.

Человек с профессией бухгалтера может осваивать смежные специализации, такие как экономист, аудитор, налоговый инспектор, трейдер, финансовый аналитик, менеджер по МСФО.

Экономист — специалист, занимающийся анализом финансово-хозяйственной деятельности (предприятия, вида экономической деятельности и т.д.) в целях ее улучшения.

Кассир — специалист, работающий с наличными денежными средствами (как в торговых организациях, так и везде, где в ходу наличность, например при выдаче заработной платы на предприятиях).

Бухгалтер — специалист, фиксирующий финансовую деятельность предприятий и организаций в учетных документах.

Аудитор — специалист, осуществляющий проверку финансово-хозяйственной деятельности организаций.

Трейдер — человек, покупающий и продающий валюту либо ценные бумаги с целью получения прибыли от изменения их цены.

Сравним доминирующие виды деятельности наиболее близких смежных экономических специальностей (рис. 8).

Доминирующие виды деятельности

«Портрет кандидата» на должность главного бухгалтера имеет следующий вид: возраст — 30 — 45 лет, высшее экономическое образование, аттестат профессионального бухгалтера, опыт работы на такой же должности — не менее 3 лет; для иностранной организации — знание МСФО, работа с ERP-системой, знание английского языка.

Во время кризиса многие организации старались сократить штат бухгалтерии и оставить «универсальных» работников, которые могли выполнять функции сразу нескольких специалистов. В настоящее время работодатели заново расширяют штат бухгалтерии. Несмотря на то что бухгалтер работает обычно в составе бухгалтерии организации, где разделены функции учета, и выполняет какую-то одну из них, бухгалтер должен свободно ориентироваться во всех видах бухгалтерского учета, с тем чтобы иметь возможность подменить при необходимости других членов бухгалтерии.

Профессиограмма. Бухгалтер 8 класс

Бухгалтер – это специалист, ведущий финансовый учет в организации в соответствии с действующим законодательством.

На уроках технологии в 8-х классах при изучении темы «Профессиональное образование» по учебнику В.Д.Симоненко, А.А.Электов, Б.А.Гончаров и др. Технология 8 класс. Москва, Издательский центр «Вентана – Граф» 2014, ФГОС Алгоритм успеха ученики составляют профессиограммы выбранной по своему усмотрению профессии по предложенной схеме.

Просмотр содержимого документа
«Профессиограмма. Бухгалтер 8 класс»

Профессиограмма

1.Общая характеристика профессии

Бухгалтер – это специалист, ведущий финансовый учет в организации в соответствии с действующим законодательством.

Основная деятельность бухгалтера состоит в организации и ведении бухгалтерского и налогового учета хозяйственно-финансовой деятельности предприятия, в контроле над экономным использованием материальных, трудовых и финансовых ресурсов, сохранностью собственности предприятия. Учитывает доходы и расходы, оформляет бухгалтерскую документацию. Готовит и сдает отчеты в налоговую инспекцию и другие проверяющие организации. Составляет отчетные калькуляции себестоимости продукции (работ, услуг), производит начисление и перечисление платежей в государственный бюджет, взносов во внебюджетные фонды, заработной платы сотрудников, налогов и т.д. Работа жестко регламентирована инструкциями, указами и пос­тановлениями МФ РФ.

2.Производственная характеристика профессии

Психофизиологические параметры: Устойчивость и концентрация внимания; высокая работоспособности и устойчивость к монотонии; хорошие показатели кратковременной памяти.

Личностные качества: Интраверсия, организованность, добросовестность, серьезность, консерватизм, интернальный локус контроля, осторожность, бдительность.

Интеллектуальные качества: Логическое мышление, вербальный интеллект, способность к вычислениям.

3.Содержание и характер труда

Бухгалтер осуществляет бухгалтерский учет финансовых средств предприятия, ревизию и финансовый контроль, проверяет достоверность полученной информации, контролирует соблюдение законности при расходовании финансовых средств.

4.Связь с другими специальностями

Аудитор, налоговый инспектор, экономист, финансист.

5.Знания и умения

Бухгалтер должен знать статистику, финансы, кредит, технологию конкретной области организации, методику составления отчетности, нормативные документы. Должен уметь быстро и правильно считать в уме (для контроля возможных ошибок калькулятора).

6. Требования, предъявляемые профессией к работнику

Бухгалтер должен хорошо знать: экономическую теорию; бухгалтерский учет (финансовый и управленческий); бухгалтерскую (финансовую) отчетность; анализ хозяйственной деятельности; аудит; налогообложение; деловое и коммерческое право; финансирование коммерческой деятельности и финансовое управление; количественные экономико-математические методы анализа и статистики для коммерческой деятельности; оперативное управление и стратегию.

Бухгалтер должен уметь: вырабатывать для конкретного предприятия рациональную систему организации учета и отчетности на основе выбора эффективной учетной политики с соблюдением действующего законодательства и принципов укрепления экономики хозяйствующего субъекта; выполнять работы по учету наличия и движения активов, обязательств и капитала хозяйствующего субъекта и определению результатов хозяйственно-финансовой деятельности; применять принципы и правила аудита основных хозяйственных операций; аналитически обрабатывать учетную и отчетную информацию для принятия хозяйственных решений и получения оценки эффективности функционирования объектов

7. Психологическая характеристика труда

К медицинским противопоказаниям, препятствующим работе бухгалтером, относятся: заболевания нервной системы; вегетативно-сосудистая дистония с выраженными головными болями (гипертония, мигрень); выраженные заболевания зрения, пограничные нарушения психики (чрезмерная мнительность, тревожность).

8. Условия труда

Бухгалтеры могут работать как самостоятельно, так и в коллективе, который может состоять из нескольких специалистов (бухгалтерии и отделы экономического планирования крупных предприятий). Большую часть дня они проводят в помещении. Работа происходит преимущественно сидя.

В работе бухгалтер использует ручные средства труда (ручка, карандаш) и современные технические средства (сшиватели, штемпельное оборудование, множительную и другую оргтехнику), персональный компьютер с возможностью выхода в Интернет, средства выполнения вычислительных операций (калькуляторы, ПЭВМ), средства связи (телефон, факс). Рабочее место должно быть хорошо освещено.

Условия труда на рабочих местах специалистов с ограниченными возможностями здоровья должны соответствовать индивидуальной программе реабилитации инвалида, разрабатываемой бюро медико-социальной экспертизы (при наличии инвалидности). Конструкция всех элементов производственного оборудования и организация рабочего места должны соответствовать антропометрическим, физиологическим и психологическим особенностям и ограниченным возможностям работающих инвалидов.

Специальной одежды (формы) для бухгалтеров не предусмотрено.

9. Сведения о возможности получения профессии

Учреждения среднего профессионального образования:

Политехнический колледж имени Моссовета;

Московский кредитный колледж;

Михайловский экономический колледж- интернат;

Старорусский муниципальный социальный колледж;

Профессиональное училище № 11;

Профессиональное училище № 18;

Профессиональное училище № 52;

Балашихинский промышленно-экономический колледж;

Видновский профессиональный колледж;

Московский областной гуманитарный колледж;

Московский областной государственный автомобильно-дорожного колледж;

Московский областной государственный колледж;

Ногинский политехнический техникум;

Орехово-Зуевский промышленно-экономический колледж имени Саввы Морозова;

Павлово-Посадский промышленно-экономический техникум.

Учреждения высшего профессионального образования:

Российская экономическая академия имени Г.В. Плеханова;

Академия бюджета и казначейства Министерства финансов РФ

Московский институт предпринимательства и права;

Институт рыночной экономики, социальной политики и права;

Московский государственный областной социально-гуманитарный институт;

Московский государственный областной университет

Красноярского края

Профессиограмма

Бухгалтер

Презентация профессии
Несмотря на бурное и многолетнее развитие профессии бухгалтера за рубежом, в нашей стране профессия бухгалтера стала пользовать популярностью только со времен перестройки. Сейчас бухгалтеры востребованы в компаниях любого уровня – государственных и частных, маленьких и больших. Чем более развита экономика страны, чем лучше поставлено бухгалтерское дело и государственный контроль над ним, тем больше будет спрос на профессиональных бухгалтеров.
Бухгалтер (в переводе с немецкого языка – держатель книги) – специалист, который отражает финансовую деятельность компании в специальных учетных документах. Важно отметить, что бухгалтер — это не просто сотрудник финансового отдела предприятия, это важнейший элемент контроля правильности и материальной устойчивости всего экономического механизма компании.
Работа бухгалтера многогранна и требует большого спектра умений. В компетенцию такого работника входит учёт и контроль основных хозяйственных, товарно-материальных фондов предприятия, затрат на производство и реализацию выпускаемых товаров, а также различные операции в отношениях с заказчиками и поставщиками. Таким образом, бухгалтер — это своеобразный контролёр всей финансовой деятельности предприятия, призванный контролировать расходы и доходы организации.
Вместе с умением оперировать финансовыми потоками, бухгалтер должен обладать знаниями в сфере обработки бухгалтерской информации с помощью компьютера. Особой внимательности требует ведение платёжных перечислений в государственный бюджет, взносы в пенсионный фонд и фонд социального страхования, начисление заработной платы и др.
Основной трудностью профессии бухгалтера является необходимость быть постоянно сосредоточенным и сконцентрированным на выполнении своей работы (ведь в бухгалтерском деле нельзя допускать ошибок), а также владение знаниями по таким дисциплинам как математика, вычислительная техника, экономика, информатика, статистика и финансы. Более того, частые проверки отчётности перед налоговыми службами требуют высокого уровня стрессоустойчивости, принципиальности и счетно-аналитических способностей.
Преимущества профессии: востребованность на рынке, четкость и структурированность труда.
Ограничения профессии: монотонность работы, высокая профессиональная ответственность.

Читайте также  Слагаемые авторитета руководителя

Тип и класс профессии
Профессия бухгалтера относится к типу «Человек – Знак», она связана с работой со знаковой информацией: текстами, цифрами, формулами и таблицами. Для хорошей работы по данной профессии требуются развитые логические способности, умение сосредотачиваться, развитое внимание и усидчивость, умение оперировать числами.
Профессия бухгалтера относится к классу «исполнительских», ведь она связана с исполнением решений, работой по заданному образцу, соблюдением имеющихся правил и нормативов, следованием инструкциям, что требует организованности, исполнительности, умения заниматься конкретными задачами.

Содержание деятельности
Бухгалтер может работать в любой фирме, организации или учреждении. Он должен отражать всю финансовую деятельность компании в специальных учетных документах.
Первоочередной задачей бухгалтера является наведение порядка в финансовом учете. Обязанности бухгалтера: начисление заработной платы, составление финансовых отчетов, подготовка документов для контролирующих органов, подготовка налоговых документов и т.п. Объектами деятельности специалиста, получившего образование по более широкому профилю – «Бухгалтерский учет, анализ и аудит» – являются оборотные и внеоборотные активы, обязательства, капитал, доходы и расходы, финансовые результаты в области основной и финансовой деятельности хозяйствующих субъектов.
Бухгалтер должен хорошо ориентироваться как в юридических, так и в производственных вопросах, он должен ясно представлять отраженные в записях и цифрах технологические и хозяйственные операции. В конце очередного месяца бухгалтер составляет отчет: подсчитывает суммы, записанные в карточках, а итоги заносит в балансовую таблицу. Отчетность используется финансовыми, банковскими и статистическими органами.
Бухгалтер отвечает за соблюдение штатной, финансовой и кассовой дисциплины; смет организационно-хозяйственных и других расходов; сохранность бухгалтерской документации, оформления и сдачи ее в установленном порядке в архив. Работа бухгалтера жестко регламентирована инструкциями и нормами законодательства.

Требования к знаниям и умениям специалиста
Для успешного освоения профессии бухгалтера необходимы базовые знания по экономике, математике.
Квалифицированный бухгалтер должен знать:

  • основы статистики, финансов, управления, денежного обращения;
  • директивные и нормативные документы по вопросам организации бухгалтерского учета и составления отчетности;
  • математику, основы информатики и электронно-вычислительной техники;
  • технологию и экономику конкретного производства;
  • владеть основными знаниями программ, необходимых для работы с электронной отчетностью (1С-бухгалтерия, SAP, Excel, программы для сдачи отчетов в пенсионный фонд и налоговую инспекцию);
  • быть знакомым с системой юридической справки «Гарант», «Консультант».

Квалифицированный бухгалтер должен уметь:

  • составлять и проводить бухгалтерскую отчетность (ежемесячные, ежеквартальные, годовые отчеты по результатам работы);
  • работать со специальными бухгалтерскими программами (1С и т.п.);
  • организовывать и планировать бухгалтерскую деятельность предприятия (организации);
  • проводить экономический анализ хозяйственной деятельности отдельных подразделений и предприятия в целом;
  • выявлять резервы предприятия и источники финансовых потерь на базе отчетов, вести деятельность по ликвидации потерь и непроизводственных расходов;
  • начислять и перечислять платежи в государственный бюджет, взносы на государственное социальное страхование, средства на финансирование капитальных вложений, заработной платы рабочих и служащих, налогов и других выплат и платежей;
  • проводить инвентаризацию (сопоставление наличных материалов, денежных средств, расчетов и платежных обязательств с данными бухгалтерских документов).

Требования к индивидуальным особенностям специалиста
Для успешной деятельности в качестве бухгалтера необходимо наличие следующих профессионально-важных качеств:

  • способность к длительной концентрации внимания;
  • хороший уровень переключаемости и объема внимания;
  • склонность к работе с информацией;
  • развитые математические и логические способности;
  • эмоциональная устойчивость;
  • высокий самоконтроль;
  • способность к монотонной работе;
  • ответственность.

Условия труда
Бухгалтер может работать как самостоятельно, так и в коллективе, который может состоять из нескольких специалистов. Чаще всего представители данной профессии работают в помещениях. Это могут быть офисы компаний и организаций, прочие помещения. Работа происходит преимущественно сидя, с использованием компьютера и специальных программ. Как правило, это тихая и спокойная деятельность, в работе бухгалтера редко бывают командировки, контакты с большим количеством людей.
Бухгалтер редко имеет большую зону свободы в своей деятельности. С одной стороны, он может принимать собственные решения в рамках поставленных задач. С другой стороны, он часто ограничен требованиями и нормативами своей профессии и пожеланиями к конечному результату работы. Работа бухгалтера связана с нагрузками на зрение и повышенной ответственностью.

Медицинские противопоказания
Медицинские ограничения для бухгалтера:

  • нарушения функций опорно-двигательного аппарата;
  • заболевания нервной системы;
  • заболевания сердечно-сосудистой системы;
  • заболевания органов зрения (высокая степень миопии, катаракта, глаукома);
  • психические заболевания.

Базовое образование
Профессия бухгалтера подразумевает наличие среднего профессионального и высшего образования.

Пути получения профессии
Получить профессию можно в следующих образовательных организациях: ФГАУ ВО «Сибирский федеральный университет» (филиалы в г.г. Ачинск, Железногорск), ФГБОУ ВО «Красноярский государственный аграрный университет» (филиал в г. Ачинск), ФГБОУ ВО «Сибирский государственный аэрокосмический университет имени академика М.Ф. Решетнева» — опорный университет (филиал в г. Железногорск), ФГБОУ ВО «Сибирский государственный технологический университет» (филиал в г. Лесосибирск), Красноярский филиал НОУ ВО «Санкт-Петербургский Гуманитарный университет профсоюзов», ФГБОУ ВО «Норильский государственный индустриальный институт», «Красноярский филиал НАЧОУ ВО Современной гуманитарной академии» (филиалы в г.г. Лесосибирск, Ачинск, Норильск), АНО ВО «Сибирский институт бизнеса, управления и психологии», КГБПОУ «Красноярский колледж радиоэлектроники и информационных технологий», ЧПОУ «Красноярский кооперативный техникум экономики, коммерции и права», КГБПОУ «Красноярский техникум промышленного сервиса», КГБПОУ «Красноярский политехнический техникум», КГБПОУ «Красноярский строительный техникум», КГБПОУ «Красноярский колледж радиоэлектроники и информационных технологий», КГАПОУ «Красноярский колледж сферы услуг и предпринимательства», КГБПОУ «Ачинский колледж отраслевых технологий и бизнеса» (филиалы в г.г. Боготол, Ужур, Шарыпово), КГБПОУ «Ачинский торгово-экономический техникум», КГАПОУ «Ачинский колледж транспорта и сельского хозяйства» (Малиновский филиал), КГБПОУ «Дивногорский техникум лесных технологий», КГБПОУ «Таймырский колледж», КГБПОУ «Канский технологический колледж», КГБПОУ «Минусинский сельскохозяйственный колледж», КГБПОУ «Назаровский аграрный техникум им. А.Ф. Вепрева», КГБПОУ «Сосновоборский механико-технологический техникум».

Области применения профессии
Бухгалтера требуются в финансово-кредитных учреждениях, страховых компаниях, налогово-бюджетных и государственных органах, на промышленных предприятиях, в торговых компаниях на должностях главных бухгалтеров, финансовых директоров, бухгалтеров, менеджеров различных уровней управления, аудиторов, преподавателей учебных заведений и т.п.

Перспективы карьерного роста
Специализация и освоение смежных областей.
Бухгалтера могут специализироваться в конкретных сферах производства, бизнеса, банковской деятельности. Зачастую профессиональных рост бухгалтера связан с освоением новых приемов и способов работы, постоянным обновлением знаний и т.п.
Также человек с профессией бухгалтера может осваивать смежные специализации, такие как: экономист, аудитор, налоговый инспектор и т.п.
Управленческий путь развития.
В данном случае бухгалтер может «дорасти» до должности главного бухгалтера, возглавить крупные отделы бухгалтерии и т.п.

Понравилась статья? Поделиться с друзьями:
Добавить комментарий

;-) :| :x :twisted: :smile: :shock: :sad: :roll: :razz: :oops: :o :mrgreen: :lol: :idea: :grin: :evil: :cry: :cool: :arrow: :???: :?: :!: